大学生毕业找工作的好坏，真伪并存的就业市场

在现代社会中，对于大学毕业生来说，找到一份满意的工作是一项重要的任务，在这个竞争激烈的就业市场上，找工作并不总是那么顺利，这其中的原因很多，其中之一就是毕业后的求职选择——是否选择找一个已经有的老板。

这是一个值得深思的问题，选择找一个已有的老板可以节省时间，减少面试和招聘过程中的麻烦，也可以更好地了解公司文化、工作环境等信息，也存在一些潜在的风险，比如老板可能不信任你，甚至有可能威胁到你的权益。

是否应该选择找一个已有的老板呢？答案并非绝对，这主要取决于个人的职业规划和目标，如果你对当前的工作感到满意，并且想要继续在该领域发展，那么找一个已经有的老板可能会是个不错的选择，因为这样可以让你有一个稳定的工作和生活环境，同时也能积累更多的工作经验和社会经验。

如果你的未来职业规划并不明确，或者希望从一个新的环境中开始，那么找一个已有的老板可能并不是最好的选择，这时候，你就需要更加谨慎地考虑这个问题了。

毕业找工作的难度在于找到一份理想的工作并不容易，但是只要我们做好充分的准备和选择适合自己的方式，就一定能够找到一份满意的工作，我们也需要意识到，无论选择哪一种方式，都应该以自己的职业规划为指导，不要盲目追求别人的期望，而是要对自己的未来有清晰的认识和规划。